美好的五月五粮液集团董事长李曙光五四青年节寄语全体青年员工

  美好的五月，芳华吐露、春意盎然。伴随着青春的脚步，我们迎来了第101个五四青年节。在这属于年轻人的节日里，我谨代表公司党委行政，向集团公司全体团员和青年员工致以节日的问候和诚挚的祝愿！

  青年兴则企业兴，青年强则企业强。青年员工是实现五粮液可持续发展的中坚力量。当前和今后一个时期，是公司深化改革、高质量发展的关键时期，也是充满机遇、大有可为的发展时期，为广大青年施展才华、建功立业提供了更加广阔的舞台，也提出了更高的要求。借“五四”机会，向公司全体青年员工提几点期盼：

  个期盼：期盼你们成为百年品牌的坚定守护者。品质是企业安身立命的基础，品牌是企业的核心竞争力。五粮液传承600多年的古法技艺，悠悠盛名已达一个世纪。公司越是高速发展，就越要追求高质量，越要坚定对品质品格的坚守。“老老实实、一丝不苟、吃苦耐劳、艰苦奋斗、坚韧不拔、持之以恒” 24字传统作风是五粮液人积累沉淀的优秀品格，“诚信为先、品质为纲，匠心智造、传承创新”是新时期五粮液人传承发展的核心价值观。青年员工是五粮液事业的接班人、美好未来的缔造者。正是一代代青年员工的艰苦努力，才奠定了企业成长的深厚根基，才开创了今日五粮液的大好局面，才让我们站上了行业巨人的肩膀。希望你们要像爱护自己的眼睛一样爱护我们自己的品牌。“爱护”，体现在对完美品质的不懈追求，体现在爱岗敬业、忠诚履职，体现在即使一件小事也要恪守身上的责任感。心之所系、情之所归、行之所至。把每一件简单的事做好就是不简单，把一件件平凡的事做好就是不平凡，用实际行动时刻维护、提升、发展五粮液品质品牌。

  第二个期盼：期盼你们成为改革创新的勇敢探索者。

  当前，五粮液正处于二次创业以及抢抓新一轮发展的重大机遇期。公司深刻把握结构性机遇和“三性一度”的要义，改革创新不断推进，实施“1365”数字化转型战略、国内国际全面开放的合作战略、百城千县万店战略，营销组织的变革、产品结构升级、子公司分类分层混改，平台建设支撑产业创新发展，重大项目建设有力推进，科技创新成果不断转化，都为构建具有核心竞争力、以及国际竞争力和区域带动力的大型国有企业，成为全省首家世界500强企业奠定了坚实的基础。实现可持续发展，就必须坚持用突破性改革激活发展潜能，用创新驱动高质量发展赢得市场主动权和话语权。青年是较富活力较具创造性的群体，是企业实现跨越发展的强大力量，理应走在改革创新发展的较前列。鲁迅先生说，青年“所多的是生力，遇见深林，可以辟成平地的，遇见旷野，可以栽种树木的，遇见沙漠，可以开掘井泉的”。青春是一种改变和创造性的力量，是一种带来可能性的力量。你们首先要在思想上认同、行动上践行集团公司发展战略，在企业发展大局中找准自己的定位，时刻问自己“能为企业做什么”，时刻把建功五粮液与成就自我紧密联系起来；要提升本领更新的速度，跟上公司高质量发展的步伐，求知若渴，不断学习；要解放思想、与时俱进，发挥青年人特有的活力、朝气、锐气，保持对新事物、新情况、新变化、新趋势的高度敏锐；要增强创新意识，乐于创新，善于创新，用新眼光看问题，用新角度想问题，用新思路解决问题，努力做改革创新实践的勇敢探索者。

  第三个期盼：期盼你们成为实干兴企的辛勤奋斗者。2019年，公司开创了多个具有重大意义的“里程碑”事件:集团公司销售收入历史性跨越千亿台阶，率先成为中国白酒行业千亿俱乐部两大成员之一；酒业销售收入连续三年每年迈上一个百亿台阶；酒业销售收入、利润总额实现了稳中有进的新增长；在“品牌金融”评级机构发布的“2020年品牌价值全球500强”榜单中首次进入百强，排名第79位。集团跨越式发展，为青年员工提供了更为广阔的平台、更多干事创业的机会。习近平总书记讲：“广大青年既是追梦者，也是圆梦人。追梦需要激情和理想，圆梦需要奋斗和奉献。”奋斗不只是响亮的口号，而是要在做好每一件小事、完成每一项任务、履行每一项职责中见精神。续写五粮液新的百年辉煌，关键在落实，根本靠实干。青年员工要认真践行“坚守初心、求真务实，创新求进、永争”的企业精神，大力涵养踏实干事、精心成事、不浮不躁的优良作风，无论在什么岗位、干什么事情，都要坚持高标准、严要求、求精准、出细活，用心把常事小事做精致，把急事难事做稳妥。天道酬勤，业道酬精，这是亘古不变的真理。

  青春无问西东，奋斗自成芳华。希望各级团组织紧紧围绕“凝聚青年、服务大局、当好桥梁、从严治团”四维工作格局，做大“五粮液团校”平台，在践行引领青年、服务青年的使命中，始终把青年人才培养作为重要责任，努力做到与企业人力资源开发相互补充，为青年建功立业搭建广阔平台。公司党委将以较大的努力，以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方，广开进贤之路，为广大青工创造良好的工作和生活环境，提供成长成才的平台和能力展现的舞台。一代人有一代人的长征，一代人有一代人的担当，希望大家以发扬“五四”精神为动力，在企业高质量发展中，守心拓路，善于创造